Requisitos:
Ensino superior completo em Administração, Ciências contábeis, economia ou em cursos correlatos.
Experiência: De 2 a 3 anos nas responsabilidades do cargo
Habilidades: Raciocínio lógico e numérico;
Senso crítico;
Senso de urgência;
Pró-atividade;
Relacionamento interpessoal.
Experiencia em informações gerenciais,
Conhecimentos Técnicos
Exigidos Desejáveis Diferenciais
Excel - avançado
Access - avançado Linguagem VBA QlikView
Competências Específicas
Conhecimento na elaboração e acompanhamento de indicadores de desempenho;
Experiência na automatização de relatórios gerenciais;
Facilidade no planejamento, organização e execução de tarefas;
Experiência no desenvolvimento de BI.
Atividades:
Revisar e padronizar as regras já existentes de apuração dos relatórios gerenciais;
Automatizar os relatórios de Informações Gerenciais;
Orientar clientes internos e disseminar a importância do acompanhamento dos resultados operacionais para Cia.
Atualizar, analisar e disponibilizar informações e relatórios de desempenho gerencial da Companhia;
Revisar, padronizar e definir as regras para desenvolvimento do BI;
Elaborar novos relatórios conforme demanda dos clientes internos;
Acompanhar e criticar a evolução dos resultados em relação à meta através de apuração de dados gerenciais;
Criticar informações gerenciais apontando inconsistências;
Apoiar os processos de orçamento e desdobramento de metas disponibilizando informações gerenciais relevantes.
Calcular a remuneração variável correspondente ao desempenho de vendas Locação e Seminovos;
Orientar os clientes internos quanto à utilização das ferramentas de informações gerenciais.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Refeição
SALÁRIO: A Combinar
VAGAS: 1
Cidade: Belo Horizonte - MG