Requisitos:
Formação superior completa em Psicologia ou Administração de Empresas;
Conhecimentos de informática: Excel e Power Point
Vivência nas atividades mencionadas acima.
Atividades:
Executar processos de Recrutamento e Seleção para cargos operacionais, técnicos e administrativos;
Rotina de cargos e salários, mantendo atualizadas as Descrições de Cargo e fazendo a gestão da tabela salarial;
Gestão e implementação de benefícios;
Pesquisa de Clima;
Integração;
Gestão do Processo de Avaliação de Competências;
Revisão e elaboração de procedimentos em conformidade com as normas;
Rotinas de treinamento e desenvolvimento, acompanhamento dos subsídios de educação, Integração de novos empregados;
Gestão da Tabela Salarial;
Comunicação Interna aos empregados e gestores;
Suporte geral aos gestores em assuntos relacionado a Recursos Humanos.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO: A combinar
Horário: Integral
Regime de Contratação: CLT (Efetivo)
VAGAS: 1
Cidade: Guarulhos - SP