ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS

Requisitos:

Ensino superior completo.

Experiência desejada: 1 ano.

Experiência em manipulação de banco de dados (SQL Server). 

Excel avançado. Será um diferencial conhecimento na área de Remuneração.

Atividades:

Geração e elaboração de relatórios e indicadores RH.

Elaboração e análise de relatórios gerenciais (Dashboards).

Manipular e analisar banco de dados.

Analisar mensalmente os relatórios gerados, antecipando tendências, apontando desvios com ações de melhorias.

Criar, analisar e participar da definição de informações para o Comitê Executivo.

BENEFÍCIOS:

Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Vale Refeição

SALÁRIO: A Combinar

Regime de Contratação: Efetivo (CLT)

VAGAS: 1

Cidade: Rio de Janeiro - RJ



ANALISTA/90018/Rio de Janeiro/RJ