Requisitos:
Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Sólidos conhecimentos em todas as rotinas de RH, com foco em Depto Pessoal
Controle de Ponto e Gestão de Benefícios.
Formação acadêmica:Formação superior em Administração, Recursos Humanos e afins.
Conhecimento:Sistema TOTVS.
Informática (Pacote Office).
Carteira Habilitação "B".
Perfil:Organização.Comunicação.Trabalho em Equipe.Liderança.
Atividades:
Identificar e implantar as melhores práticas de recursos humanos.Implementar e/ou melhorar processos.
Prestar suporte na definição e implementação de estratégias de RH.
Gerar e controlar indicadores de Recursos Humanos.
BENEFÍCIOS:
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Vale Alimentação
Seguro de Vida
SALÁRIO: A combinar
Horário: Integral
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: São Paulo - SP