Requisitos:
Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Atividades:
Recrutamento e seleção de candidatos.
Fechamento da folha de pagamento e da folha de ponto.
Desenvolvimento de pesquisas sobre a satisfação dos empregados.
Planejamento e coordenação de treinamentos internos e externos.
Revisão e análise de planos de cargo e salários.
Desenvolvimento de dinâmicas de grupo e outras ações motivacionais.
Realiza entrevistas de admissão, acompanhamento e desligamento de funcionários.
Elaborar gráficos gerenciais.
Elaborar anúncios de recrutamento para ser divulgado em meios de comunicação.
Elaborar e implementar novos métodos de treinamento, capacitação e desenvolvimento pessoal.
Planejamento estratégico de RH em função das metas institucionais.
Realizar atividades motivacionais com os funcionários da empresa.
Realizar controle de férias, banco de horas e licenças diversas.
Buscar melhorias nos benefícios e condições de trabalho, que possibilitem um ambiente adequado e agradável a todos os funcionários.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO: R$ 3.290,00
Horário: Integral
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: São Paulo - SP