Requisitos:
Ensino superior completo.
Experiência desejada: 5 anos.
Formação superior completa em Administração de Empresas ou RH.
Cursos na área de Departamento Pessoal , E-Social. Pacote Office com Excel Avançado.
Inglês intermediário.
Atividades:
Atendimento e esclarecimento de dúvidas aos funcionários.
Atuar em processos de admissão e demissão de funcionários, cálculo de folha de pagamento, TOTVS,PROTHEVS, desde o lançamento, cálculo até o envio das obrigações acessórias, cálculo de rescisão e férias, gestão de benefícios ,VR, VT, Assistência médica, odontológica, controle, apontamento e cálculo de horas extras.
BENEFÍCIOS:
Assistência Odontológica
Vale Transporte
SALÁRIO: A Combinar
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: São Paulo - SP