Requisitos:
Escolaridade: Ensino Superior em Administração, Contabilidade, Economia.
Desejável Pós graduação na área.
Experiência: Experiência com Gestão e Administração de Escritório.
Atividades:
Coordenar toda rotina administrativa, o planejamento estratégico, a Gestão dos Recursos organizacionais e a Gestão de pessoas;
Análise e o planejamento do fluxo de atividades e processos da área;
Elaborar e implantar procedimentos e políticas administrativas da empresa em conjunto com o coordenador de RH;
Zelar pela organização do escritório acompanhando o ponto e mantendo a disciplina dos funcionários realizando o intermédio do RH com a fábrica juntamente com coordenador de RH, sendo subordinado ao mesmo;
Estabelecer o contato e apoio à Diretoria;
Substituir a Secretária sempre que necessário;
Fornecer informações sobre custos de instalações internas às demais áreas da empresa para elaboração do orçamento;
Autorizar a compra e distribuição de materiais;
Negociar, contratar e acompanhar a execução de Serviços Gerais, Manutenção Predial e definir normas e procedimentos de atuação para atender as necessidades e objetivos da empresa;
Promover reunião com os Gestores e funcionários do escritório.
Horário: Segunda à Sexta de 08:00 às 17:45 horas.
BENEFÍCIOS:
Assistência Médica
Vale Transporte
Previdência Privada
SALÁRIO: A Combinar
Regime de Contratação: Efetivo (Regime CLT)
VAGAS: 1
Cidade: Belo Horizonte - MG