Requisitos:
Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Pós-graduação cursando ou completo.
Experiência com rotinas de RH.
Experiência com liderança de equipes.
Disponibilidade para viajar.
Experiência em escritório de contabilidade.
Conhecimento Sistema Questor.
Normas e Legislações Trabalhistas.E-Social.
Atividades:
Orientar e acompanhar a equipe sobre os procedimentos, sistema, atividades diárias e atualizações da legislação.
Gestão de benefícios.
Controle de férias e período de experiência.
Fazer a gestão do departamento, tendo como base a legislação trabalhista vigente, bem como os subsistemas da área de benefícios, folha de pagamento, admissão, afastamentos, rescisão, férias, controle de jornada e ponto eletrônico.
Envio de declarações trabalhistas DIRF, SEFIP, RAIS, e-Social, EFD Reinf, DCTF Web, Conectividade Social, GRRF.Impostos: FGTS, INSS, INSS (retidos), IR 0561 E 0588, Sindical.Emissão de CAT.
Acompanhamento de convenções coletivas.
Organizar cronograma mensal/anual.
Analisar e propor melhorias de processos e procedimentos.
Realizar feedbacks periodicamente.
Gerir equipe e atividades pertinentes.
Atendimento e participação de reuniões com clientes.
BENEFÍCIOS:
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Vale Alimentação
Auxílio Estudantil e Estacionamento
SALÁRIO: A combinar
Horário: Integral
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: Itajaí - SC