Requisitos:
Ensino superior completo.
Experiência desejada: 1 ano.
Atividades:
Planejar e desenvolver estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento.
Planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa.
Elaborar ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores.
Apoiar os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO: A combinar
Horário: Integral
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: Belo Horizonte - MG
ENCARREGADO/103264/Belo Horizonte/MG