Requisitos:
Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Requer Superior completo em Administração, Contabilidade e/ou Gestão de RH.
Conhecimento em rotinas e administração de departamento de pessoal.
Domínio do Pacote Office incluindo PowerPoint.Conhecimento em processos fiscais e no sistema ALTERDATA.Experiência em T&D, R&S, PAT, LNT e Integração, com acompanhamento em Auditoria.
Perfil desejável de Proatividade, Dinamismo, Empatia, Comunicação, Digital, Gerenciamento de Tensões e Conflitos.
Atividades:
Responde pelo planejamento, organização, direção e controle das atividades de recursos humanos, através da definição de normas e políticas.
Estabelece diretrizes para implantação e desenvolvimento de programas de administração de salários e benefícios, treinamento, desenvolvimento, avaliação de desenvolvimento, planos de carreiras, etc.
Período: Tempo integral Segunda a Sexta das 9h às 18h.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Refeição
SALÁRIO: A Combinar
Horário: Comercial
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: Manaus - AM