Requisitos:
Ensino superior completo.
Experiência 6 meses.
Ensino superior em Gestão de RH ou áreas afins. Conhecimento em Legislação trabalhista.
Experiência generalista nos sub-sistemas de RH.
Disponibilidade para viagens.
Conhecimento no pacote Office nível intermediário.
Atividades:
Recrutamento e seleção de vagas operacionais.
Buscar fontes de recrutamento para provisão de pessoas nos contratos.
Encaminhar novos colaboradores para gestor requisitante.
Receber, preencher e encaminhar documentação admissional ao departamento pessoal para fins de registro, ministrar treinamentos de integração.
Controlar avaliação dos contratos de experiência.
Efetuar transferência de colaboradores entre contratos.
Realizar visita nos contratos para avaliar a satisfação dos clientes bem como retenção e motivação da equipe.
Efetuar tratativas de absenteísmo da empresa.
Controle de vagas e admissões, dentre outras atividades do setor.
BENEFÍCIOS:
Vale Transporte
Vale Alimentação
SALÁRIO: A combinar
Horário: Integral Comercial
Regime de Contratação: CLT (Efetivo)
VAGAS: 1
Cidade: Cuiabá - MT