Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Experiência na área da saúde será considerado um diferencial.
Atividades:
Realizar atividades administrativas relacionadas à gestão de pessoal, como controle de registros e documentos dos colaboradores do hospital
Elaborar e analisar documentos e relatórios referentes à folha de pagamento, benefícios, férias, admissões e desligamentos dos funcionários.
Realizar o controle e acompanhamento de indicadores de pessoal, como absenteísmo, horas trabalhadas e demais informações relevantes.
Apoiar na elaboração e implementação de políticas e procedimentos relacionados à gestão de pessoal, visando a conformidade com as leis trabalhistas e a qualidade dos processos internos do hospital.
BENEFÍCIOS:
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Vale Alimentação
Refeição no Local
SALÁRIO: A combinar
Horário: Comercial
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: São Paulo - SP