Requisitos:
Escolaridade Ensino superior completo.
Necessária experiência comprovada em carteira.
Experiência comprovada na função.
Conhecimentos dos processos de recursos humanos e das melhores práticas.
Proficiência em MS Office (MS Excel e MS PowerPoint, principalmente).
Experiência com bancos de dados de RH e sistemas de SIRH (por exemplo, Virtual Edge).
Capacidade de trabalhar com o software ATS.
Atividades:
Recrutamento (aquisição de talentos).
Contratação.
Implementação de políticas.
Programas de aprendizado treinamentos e atualização.
Estruturação de carreiras.
Gestão de desempenho e satisfação.
Rotinas do departamento.
BENEFÍCIOS:
Assistência Médica
Assistência Odontológica
Vale Transporte
Refeição no Local
SALÁRIO: A combinar
Horário: Comercial
Regime de Contratação: Efetivo (CLT)
VAGAS: 1
Cidade: Campo Grande - MS